Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Geliştirme Direktörü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Geliştirme Direktörü arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin stratejik büyüme hedeflerine ulaşmasını sağlamak için iş geliştirme, ürün geliştirme ve süreç iyileştirme alanlarında liderlik edecektir. Geliştirme Direktörü, üst düzey yöneticilerle yakın çalışarak yeni iş fırsatlarını belirleyecek, mevcut süreçleri analiz edecek ve sürdürülebilir büyüme için stratejiler geliştirecektir.
Bu rol, hem iç hem de dış paydaşlarla etkili iletişim kurabilen, analitik düşünebilen ve yenilikçi çözümler üretebilen bir lider gerektirir. Geliştirme Direktörü, ekip yönetimi konusunda deneyimli olmalı ve farklı departmanlar arasında koordinasyonu sağlayarak projelerin zamanında ve bütçe dahilinde tamamlanmasını garanti etmelidir.
Ayrıca, pazar araştırmaları yaparak sektördeki trendleri takip etmeli, rekabet analizleri gerçekleştirmeli ve şirketin rekabet avantajını artıracak stratejiler geliştirmelidir. Yeni ürün veya hizmetlerin geliştirilmesinde aktif rol almalı, Ar-Ge süreçlerini yönlendirmeli ve müşteri ihtiyaçlarına uygun çözümler sunmalıdır.
Geliştirme Direktörü, şirketin vizyon ve misyonuna uygun olarak uzun vadeli planlamalar yapmalı, performans göstergelerini izlemeli ve sürekli iyileştirme kültürünü teşvik etmelidir. Bu pozisyon, hem stratejik hem de operasyonel düzeyde katkı sağlayacak, şirketin genel başarısında kilit rol oynayacaktır.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Şirketin büyüme stratejilerini geliştirmek ve uygulamak
- Yeni iş fırsatlarını araştırmak ve değerlendirmek
- Ürün ve hizmet geliştirme süreçlerini yönetmek
- Departmanlar arası koordinasyonu sağlamak
- Pazar ve rekabet analizleri yapmak
- Ar-Ge süreçlerini yönlendirmek
- Performans göstergelerini izlemek ve raporlamak
- Süreç iyileştirme projeleri geliştirmek
- Ekipleri yönetmek ve geliştirmek
- Yönetim kuruluna stratejik öneriler sunmak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- İşletme, mühendislik veya ilgili alanlarda lisans veya yüksek lisans derecesi
- En az 7 yıl iş geliştirme veya stratejik yönetim deneyimi
- Liderlik ve ekip yönetimi becerisi
- Stratejik düşünme ve problem çözme yeteneği
- Güçlü iletişim ve sunum becerileri
- Pazar araştırması ve veri analizi konusunda deneyim
- Proje yönetimi bilgisi
- Yenilikçi ve sonuç odaklı yaklaşım
- İleri düzeyde İngilizce bilgisi
- MS Office ve iş zekâsı araçlarına hakimiyet
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce yönettiğiniz bir geliştirme projesinden bahseder misiniz?
- Stratejik bir kararı nasıl alırsınız?
- Ekip içi çatışmaları nasıl yönetirsiniz?
- Pazar analizlerini nasıl gerçekleştirirsiniz?
- Yenilikçi fikirleri nasıl uygularsınız?
- Performans göstergelerini nasıl belirlersiniz?
- Hangi sektörlerde deneyiminiz var?
- Zaman yönetimi konusunda nasıl bir yaklaşımınız var?
- Hangi yazılım araçlarını kullanıyorsunuz?
- İngilizce seviyenizi nasıl değerlendirirsiniz?
